年収交渉はいつがベスト？成功率約9割– tag –

転職の年収交渉で最も失敗しにくいのは、企業が採用意思を示した後、まだあなたが承諾していない「内定後〜承諾前」です。実際、マイナビ調査では交渉実施者の90.3％、2024年公表調査でも85.2％が年収アップに成功しており、「約9割」は十分根拠のある水準です。